

Witryna internetowa Lipp House Sp. z o.o. Przedmiotem firmy jest świadczenie usług: Rekrutacji Stałej , Executive search, Direct search, Doradztwa HR. Nasza solidność i fachowość gwarantuje najwyższą jakość wykonywanych usług.
"Quality is remembered long after the price"
Dzień dobry,
Obecnie dla jednego z moich międzynarodowych klientów prowadzę projekt na stanowisko:
📌 Analityk Biznesowy
Miejsce Pracy: Swadzim
Opis obowiązków:
📌 zbieranie i analiza wymagań od klientów wewnętrznych – dział marketingu, dział HR, transportu;
📌 Weryfikacja wymagań pod kątem możliwych rozwiązań, uwzględniając ich optymalizację,
📌 Modelowanie rozwiązań uwzględniając aspekty integracji z innymi systemami,
📌 Tworzenie specyfikacji wymagań funkcjonalnych systemu,
📌 Ścisła współpraca z zespołem Kierowników Projektów, klientem wewnętrznym, deweloperami i testerami przy realizacji i wdrażaniu nowych rozwiązań,
📌 Spotkania wewnętrzne tygodniowe, miesięczne;
📌 Wsparcie analityczne podczas testów akceptacyjnych User Acceptance Tests;
📌Przygotowywanie dokumentacji analitycznej i projektowej używając dostępnych narzędzi pakietu Office lub Jira.
Oczekiwania:
📌 Minimum dwa lata doświadczenia jako analityk biznesowy poparte praktyczną wiedzą i wdrażaniu aplikacji biznesowych;
📌 Doświadczenie w zakresie tworzenia specyfikacji funkcjonalnych i/lub technicznych,
📌 Umiejętność przekładania wymagań biznesowych na wymagania techniczne,
📌 Umiejętności komunikacyjne – spotkanie wewnętrzne, z klientem zewnętrznym – dostawcami usług;
📌 Łatwość w nawiązywaniu i utrzymywaniu relacji biznesowych,
📌 Samodzielność, odpowiedzialność oraz zaangażowanie,
📌 Znajomość języka angielskiego lub francuskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i piśmie – B2
Oferujemy:
📌Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
Prawdopodobnie największa liczba Benefitów:
📌prywatna opieka medyczna;
📌dofinansowanie nauki języków;
📌ubezpieczenie na życie;
📌 spotkania integracyjne;
📌program emerytalny;
📌brak dress code’u;
📌paczki świąteczne;
Prawdopodobnie jedna z najbardziej przyjaznych rekrutacji – Etapy rekrutacji:
📌 Analiza CV
📌 Kontakt telefoniczny
📌 I spotkanie rekrutacyjne z działem HR
📌 II Spotkanie rekrutacyjne menadżerem działu analiz biznesowych
📌 Informacja zwrotna
Chętnie pomogę
Skontaktuj się ze mną
Artur Lipp
REKRUTER
Aby ubiegać się o tę pracę, wyślij swoje dane e-mailem na artur.lipp@lipphouse.com